一、了解章程的基本要求<
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1. 章程是企业设立的基本法律文件,规定了企业的性质、宗旨、组织机构、权利义务等内容。
2. 在填写章程时,首先要确保章程内容符合《公司法》及相关法律法规的要求。
3. 章程应简洁明了,便于理解和执行。
二、确定企业名称和经营范围
1. 企业名称应包含股份制字样,以体现企业的性质。
2. 经营范围应明确,如文化咨询、市场调研、企业策划等,确保业务方向清晰。
三、明确股东出资情况
1. 列明股东姓名或名称、出资额、出资方式(货币、实物、知识产权等)。
2. 明确出资时间,确保股东按时足额出资。
3. 设立出资期限,如股东应在设立之日起一定期限内完成出资。
四、设立董事会和监事会
1. 确定董事会成员人数,如5-9人。
2. 明确董事会成员的选举方式和任期。
3. 设立监事会,监督董事会及高级管理人员的行为。
五、规定公司治理结构
1. 明确股东大会、董事会、监事会的职权和议事规则。
2. 规定股东会、董事会、监事会的召开条件和程序。
3. 确定公司重大决策的表决方式和程序。
六、明确利润分配和亏损承担
1. 规定利润分配的原则和比例,如按出资比例分配。
2. 明确亏损承担方式,如按出资比例分担。
3. 设立公积金提取比例,用于弥补亏损或扩大经营。
七、章程的修改和终止
1. 章程的修改需经股东大会决议,并报工商行政管理部门备案。
2. 章程的终止需经股东大会决议,并依法进行清算。
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